Tableau de bord éco Solutions éco, agence de développement économique des pays de la Loire
L’emploi
Date de mise à jour : mars 2021

2019

1,6 million d’emplois répartis dans de nombreux secteurs d’activité

1 635 271
emplois

en 2019

311 769
établissements

au 1er janvier 2019

+110 000
emplois

entre 2014 et 2019

Les Pays de la Loire comptent plus de 1,6 million d’emplois en 2019, répartis dans près de 312 000 établissements. La région bénéficie d’un tissu économique diversifié avec certaines spécificités sectorielles. L’agriculture totalise 3,4 % des emplois en Pays de la Loire, contre 2,3 % en France métropolitaine. L’industrie, regroupant 16,2 % des emplois, est également davantage représentée en région qu’au niveau national (11,7 %). En contrepartie, certaines activités de services sont moins présentes.

En 5 ans (2014-2019), l’emploi a progressé de 7,2 % en Pays de la Loire, pour un taux de 4,8 % en France métropolitaine. Les Pays de la Loire sont la région de France qui affiche la 2e plus forte hausse de l’emploi sur cette période. Depuis de nombreuses années, l’emploi progresse régulièrement plus vite dans la région que sur l’ensemble du territoire national.

Une large majorité de travailleurs salariés

L’emploi salarié est la forme d’emploi la plus développée en France comme en Pays de la Loire : près de 9 emplois sur 10. Quelques disparités existent cependant selon les secteurs : la construction et l’agriculture comptent une plus forte proportion de travailleurs indépendants. Dans l’industrie, le salariat concerne 96 % des emplois du secteur.

La répartition entre emploi salarié et non salarié par secteur d’activité
en Pays de la Loire au 31/12/2019

SalariésNon salariésEnsembleProportion
de salariés
Agriculture22 74933 03355 78241 %
Industrie255 10210 622265 72496 %
Construction88 88319 314108 19782 %
Tertiaire marchand663 79082 681746 47189 %
Tertiaire non marchand429 24029 857459 09793 %
Total1 459 764175 5071 635 27189 %
Source : Insee – ETE
Tertiaire marchand : commerce, transports, services aux entreprises/aux particuliers, activités immobilières et financières
Tertiaire non marchand : éducation, santé, action sociale, administration etc.

Les estimations d’emploi

Différentes sources peuvent être mobilisées pour la mesure de l’emploi, en fonction de l’échelon territorial, de l’activité, du niveau de détail de l’information, etc.

Les estimations d’emploi ont pour objectif de comptabiliser le nombre de personnes en emploi, tel que répertorié dans les sources administratives. Les estimations annuelles mesurent l’emploi total (salarié et non salarié) sur la dernière semaine de l’année. Tout emploi déclaré dans les données administratives est comptabilisé. Le traitement de la multi-activité vise à ce que les personnes qui occupent plusieurs emplois durant la dernière semaine de l’année ne soient comptées qu’une seule fois, au titre de leur emploi principal, qui correspond à celui qui leur procure la plus forte rémunération. Les estimations d’emploi fournissent des niveaux et des évolutions de l’emploi par échelon géographique (national, régional, départemental et zone d’emploi) et secteur d’activité. Il s’agit des emplois au lieu de travail.

Source : Insee